Zmiana gospodarki w kierunku gospodarki cyfrowej postawi\u0142a nowe zadania przed funkcj\u0105 personaln\u0105. Wyzwania stawiane przed t\u0105 funkcj\u0105 s\u0105 z\u0142o\u017cone i wymagaj\u0105 \u0142\u0105czenia r\u00f3\u017cnych dziedzin wiedzy w ich rozwi\u0105zywaniu. Obecnie w ramach\u00a0\u00a0funkcji personalnej nale\u017cy identyfikowa\u0107 problemy zarz\u0105dzania zasobami ludzkimi z uwzgl\u0119dnieniem podej\u015bcia do zasob\u00f3w ludzkich jako kapita\u0142u ludzkiego. Wymaga to poszerzania samodzielno\u015bci pracownik\u00f3w oraz ich decyzyjno\u015bci i odpowiedzialno\u015bci. Realizacja funkcji personalnej w realiach dzisiejszych wymog\u00f3w organizacji to nie tylko doskonalenie obszaru doboru pracownik\u00f3w zgodnie ze strategi\u0105, kultur\u0105 organizacyjn\u0105 i rozwi\u0105zaniami\u00a0\u00a0firmy. To r\u00f3wnie\u017c coraz bardziej z\u0142o\u017cony obszar rozwoju pracownik\u00f3w, w kt\u00f3rym organizacja musi zadba\u0107 o rozw\u00f3j kompetencji zgodnych ze swoimi potrzebami, ale te\u017c budowa\u0107 przestrze\u0144 organizacyjn\u0105 dla karier pracowniczych oraz identyfikowa\u0107, rozwija\u0107 i wykorzystywa\u0107 talenty pracownik\u00f3w.\u00a0\u00a0Ten obszar funkcji personalnej jest szczeg\u00f3lnie wa\u017cny, bo stanowi o motywacji pracownik\u00f3w oraz ich zaanga\u017cowaniu i satysfakcji z pracy. Zatem obecnie funkcja personalna wymaga rozwoju metod i narz\u0119dzi realizacji zada\u0144 zwi\u0105zanych z poszczeg\u00f3lnymi obszarami: z doborem, rozwojem, wynagradzaniem i ocen\u0105 pracownik\u00f3w, ale r\u00f3wnie\u017c z pokonywaniem barier w zarz\u0105dzaniu wiedz\u0105. Organizacje, kt\u00f3re chc\u0105 efektywnie funkcjonowa\u0107 w gospodarce opartej na wiedzy, musz\u0105 by\u0107 konkurencyjne i przynosi\u0107 zysk swoim interesariuszom. Powinny zrewidowa\u0107 sposoby swojego funkcjonowania pod k\u0105tem wyzwa\u0144 zwi\u0105zanych z zarz\u0105dzaniem wiedz\u0105. Wydaje si\u0119, i\u017c do g\u0142\u00f3wnych wyzwa\u0144 organizacji w XXI wieku mo\u017cna zaliczy\u0107: tworzenie warunk\u00f3w pozwalaj\u0105cych na adaptacj\u0119 do nowej, stale zmieniaj\u0105cej si\u0119 sytuacji dzia\u0142ania organizacji, wykorzystywanie wiedzy jako g\u0142\u00f3wnego zasobu strategicznego, organizacyjne i finansowe docenianie pracownik\u00f3w\u00a0\u00a0– ich wiedzy i ch\u0119ci do dzielenia si\u0119 wiedz\u0105 w organizacji.<\/p>\n
Niniejsza monografia stanowi kolejn\u0105 publikacj\u0119 z cyklu stanowi\u0105cego efekt konferencji naukowych organizowanych przez Katedr\u0119 Organizacji i Zarz\u0105dzania Uniwersytetu Gda\u0144skiego (wcze\u015bniej Instytutu Organizacji i Zarz\u0105dzania), opatrzonych wsp\u00f3lnym tytu\u0142em \u201eSukces organizacji\u201d. Na prezentowan\u0105 publikacj\u0119 sk\u0142ada si\u0119 zbi\u00f3r artyku\u0142\u00f3w, kt\u00f3re odnosz\u0105c si\u0119 do r\u00f3\u017cnych problem\u00f3w zarz\u0105dzania organizacjami w warunkach gospodarki cyfrowej, przedstawiaj\u0105 wyniki bada\u0144 teoretycznych i empirycznych. Monografia powsta\u0142a w wyniku zaanga\u017cowania autor\u00f3w pochodz\u0105cych z wiod\u0105cych krajowych o\u015brodk\u00f3w akademickich.<\/p>\n","protected":false},"featured_media":15655,"template":"","meta":{"_acf_changed":false},"journal":[],"rodzaj":[],"seria":[],"product_brand":[],"product_cat":[6942],"product_tag":[7929],"class_list":{"0":"post-46479","1":"product","2":"type-product","3":"status-publish","4":"has-post-thumbnail","6":"product_cat-zarzadzanie","7":"product_tag-halina-czubasiewicz","8":"pa_rok-wydania-2020-en","10":"first","11":"instock","12":"taxable","13":"shipping-taxable","14":"purchasable","15":"product-type-simple"},"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/wydawnictwo.ug.edu.pl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/product\/46479","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/wydawnictwo.ug.edu.pl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/product"}],"about":[{"href":"https:\/\/wydawnictwo.ug.edu.pl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/product"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wydawnictwo.ug.edu.pl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/15655"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/wydawnictwo.ug.edu.pl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=46479"}],"wp:term":[{"taxonomy":"journal","embeddable":true,"href":"https:\/\/wydawnictwo.ug.edu.pl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/journal?post=46479"},{"taxonomy":"rodzaj","embeddable":true,"href":"https:\/\/wydawnictwo.ug.edu.pl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/rodzaj?post=46479"},{"taxonomy":"seria","embeddable":true,"href":"https:\/\/wydawnictwo.ug.edu.pl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/seria?post=46479"},{"taxonomy":"product_brand","embeddable":true,"href":"https:\/\/wydawnictwo.ug.edu.pl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/product_brand?post=46479"},{"taxonomy":"product_cat","embeddable":true,"href":"https:\/\/wydawnictwo.ug.edu.pl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/product_cat?post=46479"},{"taxonomy":"product_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/wydawnictwo.ug.edu.pl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/product_tag?post=46479"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}